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BC PNP Emite 602 Nomeações no Maior Chamamento do Ano do Fluxo Innovate: Exigência Salarial Cai pra $55/hora | ImmigraCan

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Em 20 de agosto de 2026, British Columbia emitiu 602 nomeações no maior chamamento do BC PNP em 2026, sob o fluxo Innovate: High Economic Impact — com o piso salarial caindo de $58 pra $55 por hora. Entenda o que mudou e por quê.

Ilustração do artigo BC PNP Emite 602 Nomeações no Maior Chamamento do Ano do Fluxo Innovate: Exigência Salarial Cai pra $55/hora — ImmigraCan, imigração canadense para brasileiros

Em 20 de agosto de 2026, a província de British Columbia emitiu 602 convites no maior sorteio do BC PNP (*British Columbia Provincial Nominee Program*, o programa de indicação provincial de BC) em 2026, sob o fluxo *Innovate: High Economic Impact*. A novidade em relação ao sorteio anterior desse fluxo, em julho: o piso salarial pra entrar direto pela oferta de emprego caiu de $58 pra $55 por hora (de $115 mil pra $110 mil por ano) — uma rara flexibilização num programa que, na maior parte de 2026, só apertou critérios.

Como foi dividido o sorteio de 20 de agosto

Os 602 convites saíram em duas rodadas dentro do mesmo fluxo *Innovate: High Economic Impact*, que prioriza candidatos de alto impacto econômico em vez de ocupações específicas:

  • 337 convites por oferta de emprego: candidatos com oferta de trabalho ativa em ocupação classificada como TEER (*Training, Education, Experience and Responsibilities*, o sistema canadense que substituiu o antigo NOC skill level) 0, 1, 2 ou 3, pagando no mínimo $55/hora ou $110.000/ano. Essa faixa respondeu por quase 60% dos convites da rodada.
  • 265 convites por pontuação no SIRS: candidatos cadastrados no *Skills Immigration Registration System* (o sistema de pontos do BC PNP) com nota mínima de 132 pontos — a maior proporção de convites baseados só em pontuação entre todos os sorteios do *Skills Immigration* de BC em 2026.

Por que o piso salarial caiu

Em julho, o mesmo fluxo exigia $58/hora ($115 mil/ano) pra seleção automática por oferta de emprego — ver o sorteio de 16 de julho. A queda pra $55/hora em agosto não significa que o programa ficou mais generoso de forma geral: é ajuste dentro de uma reestruturação maior que a província vem fazendo desde abril.

O contexto: BC ganhou mais 1.000 vagas e reorganizou o programa em 3 pilares

Dias antes desse sorteio, o governo federal confirmou 1.000 nomeações provinciais extras pra British Columbia em 2026, levando a alocação total da província pra 6.254 vagas no ano — com meta de usar o total até 31 de dezembro de 2026, e pelo menos 35% das vagas reservadas pra comunidades fora da região metropolitana de Vancouver.

Essas vagas seguem a estrutura "Care, Build, Innovate", anunciada em 23 de abril de 2026, que reorganizou o BC PNP em três frentes:

  • Care (cuidado): 36 ocupações prioritárias em saúde, educação, cuidado infantil e veterinária
  • Build (construção): 9 profissões técnicas regulamentadas ligadas a obras e infraestrutura
  • Innovate (inovação): candidatos de alta remuneração ou alta pontuação, em qualquer setor — foi esse o fluxo do sorteio de 602 convites

O tamanho do pool e o que isso diz sobre a concorrência

No início de agosto, o pool de registros do *Skills Immigration* de BC somava 8.306 candidatos, dos quais 289 pontuavam 130 pontos ou mais no SIRS — ou seja, a nota de corte de 132 usada nesse sorteio deixou de fora a maior parte de quem já estava perto do topo, e reforça que a via de oferta de emprego segue sendo a mais previsível pra quem consegue uma vaga qualificada na província. Isso é consistente com o padrão dos sorteios de BC ao longo de 2026: quanto mais alta a nota de corte, menor a fatia do pool que efetivamente compete pelos convites.

O que isso significa pra quem tá de olho em BC

Nenhuma nomeação provincial garante visto — a decisão final de residência permanente é sempre do IRCC (*Immigration, Refugees and Citizenship Canada*, o órgão de imigração do Canadá), depois que o candidato recebe o convite (ITA) na rodada federal do Express Entry. Mas uma nomeação do BC PNP soma 600 pontos automáticos no CRS (*Comprehensive Ranking System*, o sistema de pontos do Express Entry), o que praticamente garante o convite federal na rodada seguinte.

Pra brasileiro qualificado com oferta de trabalho em BC dentro da faixa salarial, ou já cadastrado no SIRS com pontuação alta, o pilar Innovate segue sendo a porta mais rápida da província. Quem trabalha em saúde, educação, cuidado infantil ou nas profissões técnicas listadas nos pilares Care e Build também deve acompanhar os próximos sorteios — são fluxos que tendem a abrir com mais frequência dentro da nova estrutura.

Pra entender se o seu perfil se qualifica hoje pra BC PNP ou outro programa, o quiz gratuito de elegibilidade da ImmigraCan calcula a pontuação CRS e cruza com os programas disponíveis. E no catálogo de programas de imigração dá pra comparar os requisitos do BC PNP lado a lado com Express Entry, outros PNPs e vistos de trabalho.

*Dados deste sorteio com base na página oficial de convites do BC PNP, do governo de British Columbia. Este conteúdo é informativo e não substitui aconselhamento jurídico ou de imigração — a ImmigraCan não é afiliada a nenhum governo. Nenhuma nomeação provincial garante aprovação de residência permanente; a decisão final é sempre do IRCC. Para o seu caso específico, consulte um consultor de imigração regulamentado (RCIC) ou advogado especializado.*